Главная » 2018»Май»15 » Устойчивое развитие. «РН-Пурнефтегаз» подвёл итоги деятельности
09:05
Устойчивое развитие. «РН-Пурнефтегаз» подвёл итоги деятельности
В компании «РН-Пурнефтегаз» прошел традиционный круглый стол, посвященный актуальным вопросам устойчивого развития предприятия и региона. В дискуссии приняли участие представители Пуровского, Красноселькупского и Надымского районов, города Губкинского и поселка Пурпе, а также представители природоохранных ведомств, общественных организаций, образовательных учреждений.
Генеральный директор «РН-Пурнефтегаза» Айдар Габдулхаков сообщил, что накопленный объем добычи с начала деятельности предприятия превысил 250 млн. тонн нефти и 100 млрд. кубических метров газа. В числе знаковых производственных событий прошлого года – новый рекорд скорости бурения – 1200 метров в сутки на бригаду и значительное повышение энергоэффективности – экономия составила более 500 млн. рублей.
Гендиректор предприятия рассказал также о достижениях в области промышленной безопасности, охраны труда и окружающей среды, о результатах экологического мониторинга, мероприятиях по повышению надежности трубопроводного транспорта, участии в природоохранных акциях и проектах по восстановлению популяции сиговых рыб в реках Обского бассейна. Одним из ключевых направлений социальной политики предприятия является поддержка образовательной системы, - сообщили ИА «Север-Пресс» в отделе по взаимодействию со средствами массовой информации и общественностью ООО «РН-Пурнефтегаз». В компании уже 12 лет действует корпоративная система непрерывного образования «школа – вуз – предприятие». Первой её ступенью являются профильные «Роснефть-классы» школы №4, которые по итогам 2017 года были признаны лучшими в России. Важной составляющей социальной политики остаётся и благотворительная помощь школам, детским садам, городской больнице, совету ветеранов Губкинского, а также общинам коренных малочисленных народов Севера.
Вторая часть круглого стола прошла в форме дискуссии. Его участники задали вопросы по докладу, поделились взаимными ожиданиями, обменялись мнениями и дали оценку деятельности «РН-Пурнефтегаза» в области обеспечения промышленной и экологической безопасности производства, взаимодействия с органами власти и социального партнерства.
Подводя итоги круглого стола, Айдар Габдулхаков поблагодарил участников за высокую оценку работы коллектива предприятия и конструктивный диалог: «Сегодня наши взаимоотношения со всеми заинтересованными сторонами на территории деятельности нашего общества находятся на высоком уровне. Мы научились слушать и слышать друг друга, уделять должное внимание взаимным пожеланиям и ожиданиям. Уверен, что благодаря нашей совместной работе «РН-Пурнефтегаз» продолжит устойчивое развитие на благо жителей Губкинского и всего Ямала».
В компании «РН-Пурнефтегаз» прошел традиционный круглый стол, посвященный актуальным вопросам устойчивого развития предприятия и региона. В дискуссии приняли участие представители Пуровского, Красноселькупского и Надымского районов, города Губкинского и поселка Пурпе, а также представители природоохранных ведомств, общественных организаций, образовательных учреждений.
Генеральный директор «РН-Пурнефтегаза» Айдар Габдулхаков сообщил, что накопленный объем добычи с начала деятельности предприятия превысил 250 млн. тонн нефти и 100 млрд. кубических метров газа. В числе знаковых производственных событий прошлого года – новый рекорд скорости бурения – 1200 метров в сутки на бригаду и значительное повышение энергоэффективности – экономия составила более 500 млн. рублей.
Гендиректор предприятия рассказал также о достижениях в области промышленной безопасности, охраны труда и окружающей среды, о результатах экологического мониторинга, мероприятиях по повышению надежности трубопроводного транспорта, участии в природоохранных акциях и проектах по восстановлению популяции сиговых рыб в реках Обского бассейна. Одним из ключевых направлений социальной политики предприятия является поддержка образовательной системы, - сообщили ИА «Север-Пресс» в отделе по взаимодействию со средствами массовой информации и общественностью ООО «РН-Пурнефтегаз». В компании уже 12 лет действует корпоративная система непрерывного образования «школа – вуз – предприятие». Первой её ступенью являются профильные «Роснефть-классы» школы №4, которые по итогам 2017 года были признаны лучшими в России. Важной составляющей социальной политики остаётся и благотворительная помощь школам, детским садам, городской больнице, совету ветеранов Губкинского, а также общинам коренных малочисленных народов Севера.
Вторая часть круглого стола прошла в форме дискуссии. Его участники задали вопросы по докладу, поделились взаимными ожиданиями, обменялись мнениями и дали оценку деятельности «РН-Пурнефтегаза» в области обеспечения промышленной и экологической безопасности производства, взаимодействия с органами власти и социального партнерства.
Подводя итоги круглого стола, Айдар Габдулхаков поблагодарил участников за высокую оценку работы коллектива предприятия и конструктивный диалог: «Сегодня наши взаимоотношения со всеми заинтересованными сторонами на территории деятельности нашего общества находятся на высоком уровне. Мы научились слушать и слышать друг друга, уделять должное внимание взаимным пожеланиям и ожиданиям. Уверен, что благодаря нашей совместной работе «РН-Пурнефтегаз» продолжит устойчивое развитие на благо жителей Губкинского и всего Ямала».
